La provincia de Ontario ha sacudido su sistema de inmigración con el cambio más drástico desde la creación del Programa de Nominación de Inmigrantes de Ontario (OINP). Desde el pasado 30 de mayo de 2026, las nueve categorías (streams) de nominación quedaron eliminadas de las regulaciones provinciales, borrando el mapa de rutas migratorias conocido y dejando a miles de candidatos a la expectativa de un nuevo esquema.
¿Cuáles son las 9 vías que han quedado eliminadas?
A través de enmiendas directas a la Regulación de Ontario 421/17, las autoridades revocaron los siguientes programas, por lo que ya no es posible postularse bajo sus términos anteriores:
● Foreign Worker / International Student: Vías para trabajadores extranjeros y estudiantes internacionales con oferta de empleo.
● In-Demand Skills: Ocupaciones de alta demanda en sectores específicos.
● Master’s Graduate / Ph.D. Graduate: Graduados de maestrías y doctorados en Ontario.
● Human Capital Priorities: Vía de prioridades de capital humano vinculada a Express Entry.
● French-Speaking Skilled Worker: Trabajadores calificados francófonos.
● Skilled Trades: Profesionales de oficios especializados.
● Entrepreneur: Vía para emprendedores e inversores.
Cambios Operativos de Impacto Inmediato
Además de la eliminación de los flujos, el anuncio trajo consigo dos modificaciones normativas que ya entraron en vigor:
1. Nuevos Sorteos Dirigidos: El Director del OINP ahora tiene la autoridad legal para emitir Invitaciones a Aplicar (ITAs) generales o altamente dirigidas (targeted). En los sorteos dirigidos, los candidatos solo serán clasificados si cumplen estrictamente con atributos específicos de capital humano o del mercado laboral, invitando únicamente a los puntajes más altos.
2. Verificación Obligatoria del Empleador: Se formaliza por ley que ningún candidato con oferta de trabajo en Ontario puede aplicar a menos que su empleador esté registrado previamente en el portal del OINP y formalice la oferta en el sistema. Esto ya operaba en la práctica, pero ahora está codificado legalmente.
¿Qué viene ahora? La propuesta de rediseño
Aunque no se han publicado los criterios de elegibilidad ni las fechas de lanzamiento de los nuevos programas, una consulta de diciembre de 2025 anticipa una reestructuración en dos fases:
● Fase 1: Fusión de los tres flujos actuales con oferta de empleo en un único flujo masivo, dividido en dos vías: una para ocupaciones de alta calificación (TEER 0 a 3) y otra para ocupaciones de menor calificación teórica (TEER 4 y 5).
● Fase 2: Reemplazo de las categorías restantes por tres flujos nuevos especializados: Priority Healthcare (salud), Exceptional Talent (talento extraordinario) y un renovado Entrepreneur (emprendedores).
Las Grandes Incógnitas y Zonas Grises
Una reforma de esta magnitud deja preguntas críticas que el gobierno aún no ha respondido oficialmente:
● ¿Qué pasa con los perfiles EOI actuales? No se ha aclarado si las Expresiones de Interés activas se transferirán o se eliminarán por completo (como ocurrió en la transición de julio de 2025).
● ¿Y las solicitudes ya enviadas? El OINP confirmó que las solicitudes previas al 30 de mayo se evaluarán con los criterios vigentes al postularse, aunque la regulación no incluye cláusulas de transición explícitas por escrito.
¿Qué debes hacer si estás buscando migrar a Ontario?
La recomendación principal es mantener la calma. Si ya habías presentado tu solicitud formal antes de la fecha límite, tu proceso sigue adelante bajo las reglas anteriores. Si estabas preparando tu perfil EOI o planeabas aplicar pronto, es momento de pausar, monitorear de cerca los nuevos reglamentos y evaluar, simultáneamente, opciones en los programas provinciales (PNP) de otras provincias canadienses.